سلم العلاوات لموظفين الدولة في السعودية 1447 - 2026 حسب التسكين الجديد والترقيات

تعد العلاوة السنوية للموظفين واحدة من أهم المكافآت التي تحرص الحكومة في المملكة العربية السعودية على منحها سنويا لكافة العاملين في القطاعين العام والعسكري، وهي انعكاس لتقدير جهود الموظفين وتحفيزهم على الأداء المتميز.

سلم العلاوات لموظفين الدولة في السعودية 1447 - 2026 حسب التسكين الجديد والترقيات 

فالعلاوة لا تمثل مجرد مبلغ مالي إضافي، بل تعكس الاهتمام بتطوير الموارد البشرية ودعم الاستقرار المالي للعاملين، كما أنها ترتبط مباشرة بتقييم الأداء السنوي لكل موظف وموظفة.

موعد صرف العلاوة السنوية

تودع العلاوة السنوية للموظفين تلقائيا في حساباتهم البنكية بداية من شهر يناير من كل عام، عادة في السابع والعشرين من الشهر، ويستفيد من هذه العلاوة جميع موظفي القطاع العام، بما في ذلك الإداريين والمعلمين والعسكريين، وفق سلم الرواتب المعتمد لكل وظيفة ودرجة وظيفية.

العلاوة السنوية لموظفي القطاع العام

تختلف قيمة العلاوة السنوية بحسب المرتبة الوظيفية للموظف في سلم الرواتب، وتوزع على النحو التالي:

• المرتبة الأولى: 135 ريال
• المرتبة الثانية: 165 ريال
• المرتبة الثالثة: 190 ريال
• المرتبة الرابعة: 230 ريال
• المرتبتان الخامسة والسادسة: تتراوح بين 265 و305 ريال
• المرتبة السابعة: 356 ريال
• المرتبة الثامنة: 415 ريال
• المرتبة التاسعة: 470 ريال
• المرتبة العاشرة: 510 ريال
• المرتبة الحادية عشر: 530 ريال
• المرتبة الثانية عشر: 570 ريال
• المرتبة الثالثة عشر: 605 ريال
• المرتبة الرابعة عشر: 700 ريال
• المرتبة الخامسة عشر: 865 ريال

العلاوة السنوية للعسكريين

يحصل جميع العاملين في القطاع العسكري على علاوة سنوية مماثلة للقطاع العام، مع مراعاة درجاتهم الوظيفية المختلفة:

• الجندي: 125 ريال
• الجندي أول: 140 ريال
• عريف أول: 155 ريال
• وكيل رقيب: 210 ريال
• رقيب: 250 ريال
• رقيب أول: 300 ريال
• رئيس رقباء: 360 ريال
• الملازم: 380 ريال
• ملازم أول: 440 ريال
• نقيب: تتراوح بين 265 و495 ريال
• رائد: 470 ريال
• مقدم وعقيد: 590 ريال
• عميد: 650 ريال
• لواء: 730 ريال

العلاوة السنوية لموظفي التعليم

خصصت وزارة التعليم العلاوة السنوية لكافة العاملين في القطاع التعليمي وفق المستويات والرتب المختلفة، ويختلف مقدار العلاوة بحسب الرتبة التعليمية ومستوى الخبرة، حيث تتراوح بين 300 ريال للمستوى الأول وصول إلى 640 ريال في المستويات الأعلى للمعلمين الخبراء، مع جدول مفصل يوضح كل مستوى ورتبة وظيفية.

خطوات الاستفادة من العلاوة السنوية

• التأكد من التوظيف الرسمي في القطاع العام أو العسكري أو التعليمي.
• التأكد من تقييم الأداء السنوي الذي تصدره الجهة الموظفة.
• متابعة موعد الإيداع في الحساب البنكي الخاص بالموظف بداية من شهر يناير.
• الاطلاع على بيان الرواتب للتأكد من إضافة العلاوة السنوية بشكل صحيح.

العلاوة السنوية ليست مجرد مبلغ إضافي، بل هي جزء من منظومة تحفيزية تهدف إلى تقدير جهود الموظفين وتعزيز روح الالتزام والانتماء للوظيفة العامة، ومع معرفة المواعيد والقيم التفصيلية للعلاوة، يمكن لكل موظف التخطيط المالي السنوي بشكل أفضل والاستفادة الكاملة من هذه المكافأة.