المديرية العامة للجوازات تبشر المقيمين في المملكة بالغاء نهائي لنظام الكفيل وتكشف تفاصيل النظام البديل وموعد تطبيقه

في خطوة هامة نحو تعزيز حقوق العاملين الوافدين وتحسين بيئة العمل في المملكة العربية السعودية، أعلنت المديرية العامة للجوازات عن بدء تطبيق نظام نقل الكفالة الجديد. يمنح هذا النظام العامل الحق في نقل كفالته إلى كفيل آخر دون الحاجة إلى موافقة الكفيل الحالي في حالات محددة، مما يتيح للعاملين فرصة أكبر للبحث عن فرص عمل أفضل وتحقيق الاستقرار الوظيفي.

شروط نقل الكفالة في النظام الجديد

حددت الجوازات السعودية مجموعة من الشروط التي يجب أن يستوفيها العامل الراغب في نقل كفالته، وتشمل:

 السن: أن يكون عمر العامل 18 عامًا فأكثر.  العمل الرئيسي: أن يكون العامل من ضمن العمالة الرئيسية في مكان العمل.  رصيد المنشأة: أن يسمح رصيد المنشأة الجديدة بنقل العمالة إليها وفقًا لنظام نطاقات.  مدة العمل: أن يكون العامل قد أمضى فترة لا تقل عن عام مع الكفيل القديم.  تصريح الإقامة: أن يقدم تصريح إقامة ساري المفعول.  موافقة الكفيل: أن يحصل على موافقة الكفيل الحالي على طلب النقل، إلا في الحالات الاستثنائية المذكورة لاحقًا.  حالة المنشأة: ألا تحتوي المنشأة الجديدة على عامل انتهت إقامته فيها.  علاقة العمل: ألا توجد مشكلات بين الكفيل الجديد والموظفين.  العنوان الوطني: أن تكون الوحدة الخاصة بالعامل والتي تتعلق بالكفيل مشتركة في خدمة العنوان الوطني.  تراخيص المنشأة: أن تكون تراخيص المنشآت التي سيعمل بها الموظف سارية المفعول.  موافقة مكتب العمل: أن يحصل على موافقة مكتب العمل على الطلب.  سمعة الكفيل الجديد: أن يكون الكفيل الجديد ذو سمعة جيدة وألا يكون متأخر في دفع المستحقات.

شروط نقل الكفالة دون موافقة الكفيل

يمكن نقل الكفالة دون موافقة الكفيل في حالات استثنائية محددة، منها:

 عدم تسديد الراتب: عدم تسديد الكفيل لراتب العامل لمدة 3 أشهر متتالية أو أكثر.  عدم تجديد الإقامة: عدم تجديد إقامة العامل بعد انتهائها.  تدهور العلاقة: في حالة تدهور العلاقة بين الموظف والكفيل بشكل يجعل استمرار العمل مستحيلاً.  بلاغ كيدي: تقديم بلاغ كيدي من الكفيل يثبت تغيب العامل، مع ثبوت كيدية البلاغ من قبل العامل.  أعمال خطيرة: إذا قام الكفيل بتكليف العامل بأعمال خطيرة تهدد سلامته أو صحته.  عدم إصدار تصريح العمل: عدم إصدار تصريح العمل للعامل بسبب حدوث حالة جديدة للمنشأة تدخل في النطاق الأحمر.

رسوم نقل الكفالة

تختلف رسوم نقل الكفالة حسب عدد مرات النقل:

 المرة الأولى: 2000 ريال سعودي.  المرة الثانية: 4000 ريال سعودي.  المرة الثالثة واللاحقة: 6000 ريال سعودي.

ملاحظات هامة

 يجب على العامل التقدم بطلب نقل الكفالة عبر منصة أبشر الإلكترونية.  يجب على العامل دفع الرسوم المطلوبة قبل إتمام عملية نقل الكفالة.  يمكن للعامل الاستفسار عن حالة طلبه عبر منصة أبشر أو التواصل مع مكتب العمل.

ويمثل نظام نقل الكفالة الجديد خطوة هامة في تعزيز حقوق العاملين الوافدين في المملكة العربية السعودية، حيث يوفر لهم المزيد من المرونة والاستقلالية في سوق العمل. ومن المتوقع أن يساهم هذا النظام في تحسين بيئة العمل وجذب المزيد من الكفاءات إلى المملكة.