نقدم لكم توضيحًا لشروط نقل الكفالة للعمال الوافدين في المملكة العربية السعودية، وهي خدمة تقدمها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ووزارة الداخلية.

اجراءات ورسوم نقل كفالة عامل وافد في السعودية

يُطلب من العمال الوافدين وأصحاب العمل الامتثال للشروط التالية:

شروط نقل الكفالة للعامل:

  • سجل نظيف:

    • يجب أن لا تكون هناك مخالفات مرورية مسجلة على العامل.

  • صلاحية الإقامة:

    • يجب أن تكون إقامة العامل سارية المفعول.

  • جواز السفر:

    • يجب أن يكون لدى العامل جواز سفر ساري المفعول.

  • موافقة وزارة الموارد البشرية:

    • يشترط الحصول على موافقة من وزارة الموارد البشرية.

  • بلاغات الهروب:

    • يجب أن لا تكون هناك أي بلاغات هروب مسجلة ضد العامل.

  • تأشيرة الخروج:

    • يجب عدم وجود تأشيرة خروج نهائي أو تأشيرة خروج وعودة للعامل.

شروط نقل الكفالة لصاحب العمل

  • سجل نظيف:

    • يجب أن لا تكون هناك مخالفات مرورية مسجلة على صاحب العمل.

  • العمالة المنزلية:

    • يجب أن يكون نقل الكفالة غير مسموح به للعمالة المنزلية.

  • عدد العمال:

    • يجب أن يكون لدى صاحب العمل أقل من 100 عامل.

رسوم نقل الكفالة:

  • 2000 ريال سعودي للمرة الأولى.
  • 4000 ريال سعودي للمرة الثانية.
  • 6000 ريال سعودي للمرة الثالثة.